A l’issue des quatre réunions du groupe « temps de travail », alors que quatre des cinq syndicats représentés au Comité technique élaborent pour l’UL un scenario au mieux-disant calqué sur les négociations de Nancy 2 et de l’UPVM, c'est-à-dire 35h/semaine et 45 jours de congés (avec une déclinaison à 37h30/semaine et 58 jours de congés), le Président a souhaité revenir sur le protocole d’accord ministériel de 2002, « non réglementaire » selon lui, et imposer aux personnels le scenario suivant : 36h40/semaine et 45 jours de congés (avec une déclinaison à 37h30/semaine et 50 jours de congés).
Il y a urgence : le Comité technique (le 12 novembre), le Conseil d’Administration (le 20 novembre) vont voter.
Pour la défense des 35h à l'Université de Lorraine, signez la pétition !
http://www.petitionpublique.fr/PeticaoVer.aspx?pi=35hUL
N'hésitez pas à nous contacter !
